五月是美国大学的毕业季。希望那些即将毕业的持F-1签证的国际学生，已经选择了一条完成学业后继续留在美国的道路。
对于那些持有 F-1 签证的学生来说，现在距离毕业还有一年时间，是时候开始规划在美国接受教育后的潜在生活了。
选择性实习培训（OPT）
对于应届毕业生来说，最容易获得和最广泛使用的选择之一是选择性实习培训（OPT）。OPT 允许 F-1 学生在美国工作长达 12 个月，从事与其主修专业直接相关的工作。科学、技术、工程和数学（STEM）领域的学生有资格延长 24 个月，从而获得总共 36 个月的工作许可。
OPT 不需要雇主担保，但学生必须在毕业前或毕业后不久提出申请，并遵守严格的申请时限和报告规则。它是一块宝贵的垫脚石，让毕业生有时间积累实际工作经验，并有可能通过工作签证过渡到长期就业。
课程实践培训（CPT）对 OPT 的影响
课程实习（CPT）虽然不是毕业后的选择，但由于其在职业准备中的作用及其对毕业后 OPT 的影响而值得一提。CPT 允许学生在校外实习或合作教育项目中工作，这些实习或合作教育项目与学生的学习课程密不可分。这种经历可以帮助学生建立专业网络，并为毕业后的工作机会做好准备。但是，学生应注意，如果使用 12 个月或更长时间的全日制 CPT，则无资格申请 OPT。
H-1B
许多毕业生希望通过获得 H-1B 签证长期留在美国，这种非移民签证适用于至少需要学士学位的特殊职业。毕业生必须收到愿意担保他们的美国雇主的工作邀请，才有资格获得签证。H-1B 计划每年的签证上限为 85,000 份，其中 20,000 份留给拥有美国硕士或以上学位的人。如果申请人数超过上限，美国移民局通常会进行抽签。
许多学生在申请 H-1B 时依靠 OPT 留在美国，并可能有资格获得 "上限差距 "延期，允许他们在 H-1B 身份开始之前继续合法工作。一旦获得 H-1B，签证持有者必须保持在担保公司的职位。如果他们被解雇或终止合同，他们只有 60 天的时间找到新的职位和担保人。
EB-5 投资者签证计划
对于那些拥有大量资金的人来说，EB-5 投资移民计划提供了一条直接获得绿卡的途径。根据该计划，个人只需向新的商业企业投资至少 80 万美元（在目标就业领域），并为美国工人创造至少 10 个全职工作岗位，即可获得永久居留权。虽然这一途径对一些应届毕业生来说并不现实，但它往往对来自高净值家庭的学生很有吸引力。
EB-5 没有具体的工作要求，签证持有者不必担心自己会留恋一份不再喜欢的工作。此外，所有国家的 EB-5 预留类别都是现行的，F-1 签证持有者在提交 EB-5 申请时可以调整身份。
从F-1身份过渡到美国长期居留权需要精心策划，通常早在毕业前就已开始。每种选择都有自己的一套规则、截止日期和资格标准。我们强烈建议学生咨询学校的国际学生办公室，并在可能的情况下咨询合格的移民律师，以制定符合其专业目标和移民目标的策略。
以上文章仅供参考，并非基于任何特定事实。任何人如对 EB-5 或 H1-B 有任何具体疑问或问题，请咨询移民律师。
